|
# |
ผู้สนับสนุน |
จำนวนที่รับ |
|
1
|
-ทำงานอยู่ที่บ้าน
|
30
|
|
2
|
-ไม่กระทบงานประจำ ไม่จำกัดวุฒิ ใช้เวลา2-3ชม/วันรายได้5000-30000บาท/เดือน
|
20
|
อัพเดทข้อมูล หางาน สมัครงาน ตลอด 24 ชั่วโมง ได้ที่นี่ที่เดียว กรุณากรอก E-mail ของท่าน
ช่องกรอกชื่อ
ช่องกรอกอีเมล
มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา รับอาจารย์ประจำ |
ตำแหน่งงาน   |
|
รับสมัครโดย  |
|
รายละเอียดงาน  |
ด้วยมหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
จะดำเนินการสอบคัดเลือกเพื่อบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเข้าเป็นอาจารย์ประจำตามสัญญา
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2553
สังกัดมหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
จำนวน 74 อัตรา ดังนี้
1.
ตำแหน่งที่จะดำเนินการสอบคัดเลือก
1.1 ตำแหน่ง
อาจารย์ประจำตามสัญญา
วุฒิปริญญาโท จำนวน 71
อัตรา
1.2 ตำแหน่ง
อาจารย์ประจำตามสัญญา
วุฒิปริญญาตรี จำนวน 3
อัตรา
2.
คุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะของผู้มีสิทธิสมัครสอบ
2.1
มีคุณสมบัติทั่วไปตามมาตรา
30
แห่งพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน
พ.ศ. 2535 โดยอนุโลม
2.2 มีสัญชาติไทย
2.3 ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
2.4
ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้
ไร้ความสามารถ หรือ
จิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ
หรือเป็นโรคตามที่กำหนดไว้ในกฎหมายว่าด้วยระเบียบข้าราชการพลเรือน
2.5
ไม่เป็นผู้ดำรงตำแหน่งข้าราชการการเมือง
กรรมการพรรคการเมือง
หรือเจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง
2.6
ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจำคุกโดยคำพิพากษาถึงที่สุดให้จำคุก
เพราะกระทำความ
ผิดทางอาญาเว้นแต่เป็นโทษสำหรับความผิดที่ได้กระทำโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
2.7
ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก
ปลดออก
หรือไล่ออกจากราชการหรือรัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ
2.8
ไม่เป็นพระภิกษุหรือสามเณร
ทั้งนี้
ตามหนังสือกรมสารบรรณ
คณะรัฐมนตรี ฝ่ายบริหาร
ที่ นว.89/2501 ลงวันที่ 27
มิถุนายน 2501
และตามความในข้อ 5
ของคำสั่งมหาเถรสมาคม
ลงวันที่ 17 มีนาคม 2538
2.9
ถ้าเป็นเพศชายต้องเป็นผู้ที่ผ่านพ้นการเกณฑ์ทหารมาแล้ว
2.10
ต้องเป็นผู้มีคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งที่ระบุไว้ในรายละเอียดแนบท้าย
ประกาศนี้
3. วัน เวลา
สถานที่รับสมัคร
ให้ผู้ประสงค์จะสมัครขอยื่นใบสมัครด้วยตนเอง
ได้ที่กลุ่มงานบริหารงานบุคคล
สำนักงานอธิการบดี(อาคาร
2)มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
ตั้งแต่วันที่ 15-26 กันยายน
2552(ไม่เว้นวันหยุดราชการ)
4.
เอกสารและหลักฐานการสมัคร
(เอกสารฉบับจริง
พร้อมสำเนา 1 ชุด)
ดังต่อไปนี้
1.
ใบสมัครที่กรอกข้อความสมบูรณ์
2. สำเนาใบปริญญาบัตร
หรือหนังสือรับรองคุณวุฒิที่สถาบันการศึกษาออกให้โดยอาศัยอำนาจของกฎหมาย
และแสดงว่าได้รับการอนุมัติการให้ปริญญาจากสภาของสถาบัน
ทั้งนี้
ก่อนหรือในวันสุดท้ายของวันที่รับสมัคร
และสำเนาใบรายงานผลการศึกษา
(Transcript)
สำหรับตำแหน่งที่บรรจุระดับปริญญาตรี/โท
3. สำเนาใบประกาศนียบัตร
และสำเนาใบรายงานผลการศึกษา
(Transcript)
สำหรับตำแหน่งที่บรรจุระดับที่ต่ำกว่าปริญญาตรี
4. สำเนาทะเบียนบ้าน
5.
สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน
6.
สำเนาใบผ่านพ้นการเกณฑ์ทหาร
(สำหรับเพศชาย)
7.
หนังสือรับรองการผ่านงาน
(ถ้ามี)
8. รูปถ่ายหน้าตรง
แต่งชุดสุภาพ ไม่สวมหมวก
ไม่ใส่แว่นตาดำ ขนาด 1 นิ้ว
ซึ่งถ่ายไว้ไม่เกิน 6
เดือน
และถ่ายครั้งเดียวกัน
จำนวน 3 รูป
9. สำเนาหลักฐานอื่น ๆ เช่น
ใบสำคัญการสมรส ใบเปลี่ยน
ชื่อ นามสกุล
(ในกรณีที่ชื่อ
นามสกุลในหลักฐานการสมัครไม่ตรงกัน)
**
ทั้งนี้ในหลักฐานทุกฉบับ
ให้ผู้สมัครเขียนคำรับรองว่าสำเนาถูกต้องและลงชื่อกำกับไว้ด้วย
5.
การยื่นใบสมัครสอบคัดเลือก
5.1
ผู้สมัครเข้ารับการสอบคัดเลือกจะต้องยื่นใบสมัครด้วยตนเอง
และกรอกรายละเอียดใน
ใบสมัครให้ถูกต้องและครบถ้วน
5.2
ผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกต้องลงลายมือชื่อในใบสมัครต่อหน้าเจ้าหน้าที่
5.3
ผู้สมัครต้องแจ้งสถานที่ที่สามารถติดต่อได้ทางจดหมายลงทะเบียนในเขตจ่ายของการไปรษณีย์
และทางโทรศัพท์
ไว้ในใบสมัคร
6.
ค่าธรรมเนียมในการสมัครสอบคัดเลือก
ผู้สมัครสอบคัดเลือกต้องชำระค่าใบสมัคร
และค่าธรรมเนียมสอบตามตำแหน่งที่ประสงค์
จะสมัครสอบคัดเลือก
ดังนี้
-
ผู้สมัครคัดเลือกเสียค่าธรรมเนียมสมัครสอบแข่งขัน
คนละ 100 บาท สำหรับตำแหน่ง
วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป
-
ผู้สมัครคัดเลือกเสียค่าธรรมเนียมสมัครสอบแข่งขัน
คนละ 50 บาท
สำหรับตำแหน่งวุฒิต่ำกว่าปริญญาตรี
7.
หลักเกณฑ์และวิธีการเลือกสรร
7.1
ภาคความรู้ความสามารถทั่วไป
(40 คะแนน) เช่น
ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการศึกษา
วิชากฎหมาย วิชาภาษาไทย
วิชาภาษาอังกฤษ
วิชาคอมพิวเตอร์ ฯลฯ
เป็นต้น
ใช้วิธีสอบข้อเขียน
ตามที่กรรมการ
ที่คณะเสนอแต่งตั้งเป็นผู้กำหนด
7.2
ภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง
(40 คะแนน)
-
ทดสอบความรู้ความสามารถในทางที่จะใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่
โดยเฉพาะตาม
ที่ระบุไว้ในมาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
โดยวิธีสอบข้อเขียนและสอบปฏิบัติ
ตามที่กรรมการที่คณะเสนอแต่งตั้งเป็นผู้กำหนด
7.3
ภาคความเหมาะสมกับตำแหน่ง
(20 คะแนน)
-
โดยประเมินความเหมาะสมกับตำแหน่ง
ด้วยวิธีสัมภาษณ์
เพื่อพิจารณาประวัติการทำงาน
ประสบการณ์ บุคลิคภาพ
ทัศนคติ วิสัยทัศน์
เกี่ยวกับการปฏิบัติงาน
ตามที่กรรมการที่คณะเสนอแต่งตั้งเป็นผู้กำหนด
8.
วันประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ
มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบ
พร้อมรายละเอียดสถานที่สอบ
ภายในวันที่ 27 กันยายน 2552 ณ
ป้ายประชาสัมพันธ์หน้าห้องประชาสัมพันธ์
(อาคาร 2) หรือที่ http://person.aru.ac.th
9. กำหนดวันสอบ
มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
จะดำเนินการเลือกสรรในวันที่
28 กันยายน 2552
และสถานที่สอบจะประกาศในวันประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการเลือกสรร
10. เกณฑ์การตัดสิน
ผู้ที่ถือว่าเป็นผู้ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้เข้ารับการประเมินสมรรถนะทั้ง
2 ด้าน
โดยได้คะแนนรวมไม่ต่ำกว่าร้อยละ
60 คะแนน
การจัดจ้างจะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้
ในกรณีที่มีผู้สอบได้คะแนนรวมเท่ากัน
ให้ผู้ได้รับหมายเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า
11.
การประกาศรายชื่อและการขึ้นบัญชีรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรร
มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยาจะประกาศรายชื่อผู้ผ่านการเลือกสรรตามลำดับ
คะแนนสอบ ภายในวันที่ 30
กันยายน 2552 ณ
ป้ายประชาสัมพันธ์
สำนักงานอธิการบดี (อาคาร
2) หรือโทรสอบถามได้ที่
035-322076-9 ต่อ 1231 หรือที่
http://person.aru.ac.th
โดยบัญชีรายชื่อดังกล่าวให้เป็นอันยกเลิกหรือสิ้นผลไปเมื่อเลือกสรร
ครบกำหนด 6 เดือน
นับแต่วันขึ้นบัญชี
หรือนับแต่
วันประกาศรับสมัคร
ในตำแหน่งที่มีลักษณะงานเดียวกันนี้ใหม่
แล้วแต่กรณี
12.
การจัดทำสัญญาจ้างผู้ผ่านการเลือกสรร
ผู้ผ่านการเลือกสรรจะต้องทำสัญญาจ้างตามที่มหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยากำหนด
13. เงื่อนไขในการรับสมัคร
13.1
ผู้สมัครเข้ารับการเลือกสรรจะต้องรับผิดชอบในการตรวจสอบและรับรองตนว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติทั่วไปและคุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่งตรงตามประกาศรับสมัครจริงและจะต้องกรอกรายละเอียดต่าง
ๆ ในใบสมัคร
ในกรณีที่มีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัคร
ไม่ว่าด้วยเหตุใด ๆ หรือ
วุฒิการศึกษาไม่ตรง
ตามคุณวุฒิของตำแหน่งที่สมัครสอบ
อันมีผลทำให้ผู้สมัครสอบไม่มีสิทธิสอบตามประกาศรับสมัครดังกล่าว
ให้ถือว่าการรับสมัคร
และการได้เข้ารับการเลือกสรรครั้งนี้
เป็นโมฆะสำหรับผู้นั้น
13.2
เป็นหน้าที่ของผู้สมัครที่จะต้องติดตามประกาศต่าง
ๆ
เกี่ยวกับการเลือกสรรในครั้งนี้ของมหาวิทยาลัยราชภัฏพระนครศรีอยุธยา
และคณะกรรมการดำเนินการสรรหาและเลือกสรร |
คุณสมบัติผู้สมัครงาน  |
|
วิธีสมัครงาน  |
http://person.aru.ac.th/images/stories/person_1/21666.doc |
ติดต่อ  |
96 ถ.ปรีดีพนมยงค์
ต.ประตูชัย
อ.พระนครศรีอยุธยา
จ.พระนครศรีอยุธยา 035-322076-9 ต่อ 1231 http://person |
สถานที่ทำงาน  |
ตำแหน่งงานอื่น ๆ |
ตำแหน่งงาน |
รับสมัครโดย |
|
 
คำค้นยอดนิยม งานรัฐวิสาหกิจ.net
|
|
Copyright © 2012 http://www.งานรัฐวิสาหกิจ.net/
|